济宁市建设监理有限公司
深入学习实践科学发展观活动总结报告
同志们：
根据市委、市建委的统一部署，我公司在市建委深入学习实践科学发展观活动领导小组的领导下，在市建委指导检查组的具体指导督导下，按照《学习实践科学发展观活动实施方案》的安排，认真学习文件精神，广泛发动，周密安排，在各个环节深挖实效，学习实践活动扎实推进，取得了显著的效果。今天召开总结大会，主要任务是总结学习实践活动的主要做法和基本经验体会，进一步巩固和扩大活动成果。指导检查组领导到会指导。下面，我代表公司，对我公司深入学习实践科学发展观活动情况作总结报告。
一、主要做法
公司深入学习实践科学发展观活动从2009年3月正式启动，经过认真开展“学习调研”、“分析检查”、“整改落实”3个阶段12个环节的各项活动，目前已基本结束。公司领导班子严格落实建委关于学习实践活动的部署要求，在各个步骤环节中紧密结合工作实际，创造性地开展活动，取得了明显成效。
(一）制定方案，成立组织，召开动员大会。主要领导参加市建委动员大会和第一批活动单位工作布置会议后，在第一时间召开公司领导班子会议，成立了学习实践活动领导小组及办公室，研究确定活动实施方案，并立即召开了动员大会，全体党员干部和公司机关人员参加了会议。动员大会通过统一思想、明确目标、细化责任、落实任务，为活动奠定了坚实的基础。
(二）抓好学习培训，统一思想，提高认识。迅速发放学习教育书籍资料；认真贯彻执行学习制度，确保党员干部学习时间达到20小时，党支部先后召开座谈会4次，开展谈心活动20次。开展了学习心得体会交流活动，22名党员向活动办公室送交学习心得。撰写学习笔记党员领导干部人均达2篇以上，普通党员1篇以上。
（三）结合监理工作实际，突出实践特色开展调研。公司领导紧紧扭住“内强素质，外树形象，实现跨越式发展，争当监理行业发展龙头”这个主题，围绕制约发展的瓶颈问题，选取了人力资源管理、市场开发、监理现场标准化管理，绩效考核四个调研课题。公司领导分别对人力资源管理、投标工作、现场标准化管理、绩效考核开展调研。通过个别访谈、数字分析、顾客满意度调查，找出了影响科学发展观的问题和差距，研究探讨解决问题的对策和办法，形成高质量调研报告，为公司科学发展、跨越式发展提供了科学的理论指导和参考。
（四）广泛发动，积极行动，掀起解放思想大讨论高潮。组织党员干部积极参与解放思想大讨论。党员干部职工围绕转变观念、提高认识、破解难题、创新机制展开了思想交流、观点碰撞，对科学发展的认识有了全面提高。
（五）认真召开领导班子专题民主生活会。公司班子成员真诚开展谈心交心，召开领导班子专题民主生活会，就贯彻落实科学发展观、促进监理工作快速发展方面的经验和教训进行了实事求是的总结和评价，发扬党内民主，开展了批评与自我批评，认真查找问题，深刻分析原因，提出了富有建设性的意见和建议，达到了预期目的，得到市建委检查组领导的充分肯定。
（六）认真组织撰写领导班子分析检查报告。公司领导班子在认真分析研究的基础上提出了报告提纲和具体思路，广泛听取项目部的意见和建议，做了进一步的完善和修改，最终形成一份联系实际紧密、问题查摆认真、原因分析深刻、整改思路科学、落实措施可行的分析检查报告。
（七）认真制定整改落实方案。公司领导班子两次召开专题会议研究整改落实方案的制定，围绕“解放思想、加快发展、内练素质、外树形象、成为监理行业龙头”的主题，根据分析检查报告提出的整改思路和措施，结合群众意见建议，逐项审定了4项整改内容。制定了《学习实践科学发展观活动整改落实事项责任分工表》，明确整改落实的事项、措施、责任、时限，向群众公开承诺。
（八）集中解决突出问题。坚持集中整改与抓好当前工作相结合的原则，针对当前监理市场存在的实际问题，尤其在金融危机影响下国家出台一系列拉动内需的措施，基础建设力度在不断加大，在此背景下公司经营工作如何抢抓机遇，尽可能多承揽监理任务，为公司跨越发展打下基础，如何尽快提高干部职工素质，从提升内力，增强责任两个方面入手，制定出台了相应政策规定和制度措施。整改落实方案中明确的4整改事项，已有全部落实，整改态度积极行动快，成效明显。
（九）突出抓好完善体制机制。在学习实践活动中公司领导班子深刻认识到完善制度是解决问题的根本途径，整改落实行动没有停留在对表面问题的解决，而是深挖细剖，狠抓制度突破，从根本上解决问题。紧紧围绕以人为本、统筹兼顾、科学发展与监理工作实际相结合，从制度建设上解决工作中长期存在的问题，完善绩效考核制度、目标管理制度，用制度管人、管事，提高了干部职工的服务意识、服务质量，顾客满意度不断提高。
二、实际成效
学习实践活动开展以来，三个阶段的活动扎实推进，我们总体感到收获丰厚、成效明显，主要表现在以下五个方面。
（一）提高思想认识有新进步。在学习实践活动中,公司领导班子和广大党员职工通过系统学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编学习读本》，学习十七大和十七届三中全会、学习中央和省市一系列文件及领导同志讲话精神，通过交流、体会、横纵向比较，对发展观念、发展思路和发展规律有了更为科学的认识，对科学发展观本质要求有了更为深刻理解，，对监理行业的发展前景、公司的现状有了更为清醒的判断。面对新的历史起点，公司全体干部职工不断增强忧患意识、开放意识、发展意识和创新意识，坚定信心、明确思路，积极努力、勤奋工作不断为监理公司的科学发展、跨越发展做贡献。
（二）解决突出问题有新进展。广大党员干部在认真学习、调研的基础上，提出了多项改革发展的建议，对于提高员工素质、提高服务质量、扩大市场占有率、尤其是开拓外地区业务、加快资金回收都有很好的成效。
（三）创新体制机制有新突破。以制度落实作为检验学习实践活动成果的根本标准，狠抓体制机制的创新工作。突出以经营工作为重点，以现场规范化管理为基础，以实现顾客满意为目标，以提高员工素质、促进员工的全面发展为根本，制定了相应的制度，有力的促进了企业发展。
（四）促进科学发展有新成效。学习实践活动期间，领导班子和党员领导干部不断提高思想认识、研究政策措施、创新体制机制，在科学发展观的指导下，形成了新型的企业发展观，既要促进企业的经济增长，提高市场占有率，提高企业美誉度又要关心员工的个人成长与发展，提高员工待遇，开展文化活动，增强员工企业主人翁意识。既要坚定不移推行项目总监负责制又要克服这一制度所存在的弊端，积极探索推进公司项目直管，两条腿走路，统筹兼顾，均衡发展。
（五）工作作风建设有新提高。公司领导班子将增强党性、端正党风、严格党纪贯穿于学习实践活动的始终，有力的推动了公司作风建设。广大党员干部在学习活动中深刻认识到监理工作的重要性，树立高度的责任感，树立服务第一的工作理念，科学监理、热情服务、勤奋廉洁、质量第一。开展双评活动，项目部评公司机关，业主评项目部，促进了服务意识的增强，满意度都有大幅度提高。
深入实践科学发展观活动有力的促进了公司各项工作的开展，公司顺利完成了企业改制及企业资质按时就位这项年度重大任务，经营工作迈上新台阶，上半年以完成了全年的经营目标，今年有希望实现历史性突破，下决心购置了公司办公楼，解决了长期困扰公司发展的办公场所问题，员工的收入有了较大增长，干部职工的精神面貌发生了深刻的变化，公司上下形成了人人为公司发展献计献策，争当先进的良好风气。
三、基本经验
（一）充分准备、深入发动是搞好学习实践活动的前提。学习实践活动，是党中央深思熟虑、精心准备后做出的重大决策。必须在吃透中央精神的基础上，认真分析现状，制定切实可行的工作计划和保证措施。只有通过广泛深入的动员，使每个党员干部在思想上明确认识这次学习实践活动的指导思想、目标任务、措施要求，才能充分激发广大党员干部的参与热情，确保活动顺利开展、扎实推进。
（二）落实制度、强化检查是搞好学习实践活动的保证。不图形式，不走过场，扎扎实实，务求实效，学习活动实践活动领导小组通过精心制定的各种学习活动制度，规范了学习任务的落实，为各个阶段、各个环节的顺利进行提供了保障，确保了学习实践活动的实效性。
（三）创新方式、抓好学习是搞好学习实践活动的基础。集中学习文件材料等“规定动作”夯实了基础理论的学习，针对工作的实际,解决公司实际问题激发了自主学习的兴趣。丰富多样的学习实践活动代替了枯燥乏味“照本宣科”，多种形式的穿插、学习方式的创新，是广大党员干部始终保持高昂热情的关键，使学习实践活动得到了持续深入。
（四）领导带头、以身作则是搞好学习实践活动的关键。公司领导班子和党员领导干部真学、真讲、真评、真改，充分发挥带头作用，积极开展讨论、撰写心得体会、开展批评与自我批评、开展谈心活动，研究解决学习实践活动中的具体问题，极大地鼓舞了广大党员学习热情，增强了学习的自觉性和工作的主动性，使学习实践活动保持了良好的势头。
（五）突出实践、体现特色是搞好学习实践活动的助力。科学发展观作为中国特色社会主义理论的发展新成果，对于促进监理行业发展，促进公司发展具有重大指导意义，因此在学习中结合工作实践，体现行业特色，从亲身体会中感受科学发展观的时代意义，使学习实践活动得到了不断升华。
（六）剖析问题、创新制度是搞好学习实践活动的途径。学习实践活动不是针对眼前的、表象的问题，而是要通过思想认识的转变，为未来的发展铺平道路。只有深入剖析，从制度变革的层面落实科学发展观，才能真正解决根本的、长远的、潜在的问题，才能保证学习实践活动的成果切实服务于公司的科学发展。
总的来讲，公司广大党员对深入开展学习实践科学发展观活动态度是认真的，参与是积极的，创新了许多新机制，总结了许多新的学习经验，有力促进了公司各项工作的开展，为公司跨越发展打下了坚实的基础。
四、存在不足
学习实践活动虽然取得了明显成效，但学习实践科学发展观活动是一项长期工程，不可能一蹴而就，还存在逐多方面的不足和问题：一是学习调研的深度还不够，少数党员干部政治敏锐性和鉴别力有待进一步提高。二是还有一些问题没有得到完全彻底解决，提高员工素质、增强工作责任、树立顾客第一、质量第一服务意识是一个长期工程，需要坚持不懈地长期抓下去。三是少数党员干部对照检查存在认识不到位、剖析不深刻、认识和理解问题的水平还不高。
五、下步要求
学习实践活动已经接近尾声，但对科学发展观的学习实践才刚刚开始。在以后的工作中，要继续坚持以科学发展观为统领，不断巩固和提高党员干部的思想认识与工作能力。重点抓好以下三项工作：
一是建立完善学习实践科学发展观的长效机制。通过完善干部培训、党员轮训、自学等制度，坚持用科学发展观武装干部头脑，坚持理论联系实际，坚持与时俱进，加强党员干部对新知识、新经验的学习转化，使学习实践科学发展观成为党员干部日常工作中的自觉需求。二是以科学发展观为指导，继续加强制度建设。以巩固宗旨意识、树立服务意识。同时，落实以人为本、科学发展的基本要求，统筹兼顾，均衡发展、和谐发展，进一步提高干部职工科学发展的能力和水平。三是巩固和扩大学习实践活动成果，继续抓好整改落实工作。
同志们，深入学习实践科学发展观活动已进入最后的总结阶段，我们要坚持不懈地深入学习实践科学发展观，始终以科学发展观为指导，为推动公司各项工作的开展，为实现公司的年度目标，为实现跨越发展做出更大贡献。
